2019年7月6日下午17:30，为期15天的新经理研修班顺利落下帷幕。此次培训包含5天军训，1天企业文化课程，2天生产类专业知识课程，以及6天营销类技能知识课程，旨在通过不同类型课程的设计，培养新经理立即响应、马上行动的优秀品质，并且帮助他们熟悉了解电线电缆专业知识，加强营销技能提升。
6月23日上午8:30，第一天的军训正式开始。立正、稍息、齐步走，虽然只是最简单、最基础的训练内容，但却能很好地锻炼新经理服从命令、团结协作的能力。从一开始的参差不齐到最后的整齐划一，是每个人的辛苦付出成就了整个团队。
新经理军训合照
理论课程培训第一天，集团资深顾问周东佼和梅听娣分别为各位新入职经理带来了《企业文化》和《走进远东》的课程。《企业文化》重点介绍了公司的发展历史与文化内涵，《走进远东》则将公司的发展与业务相结合，受到了学员们的一致好评。总经理工作部总监助理秦猛猛的《智慧能源战略解读》重点介绍了公司未来的五年发展规划。
讲师和学员
对于营销经理而言，要想做好业务，基础的的专业知识必不可少。因此，理论课程培训期间，远东大学特地为营销经理们安排了两天的生产类专业知识课程，其中包括《电线电缆工艺流程和产品知识》、四大工序以及《电线电缆检验》，以此帮助各位学员更好地了解电线电缆的产品属性，从而进一步促进业务的发展。
生产类讲师授课
剩下的6天理论课程培训，除了安排《营销政策解读》、《报价知识介绍》、《招投标管理》、《合同风险防范》，还安排了《商务礼仪》、《结算政策》、《营销人员必备的财务知识》、《信息系统介绍》等业务相关类课程，除此之外，远东大学还邀请了分管领导马月琴、陕西青海片区市场总监潘晓露、苏中片区市场总监慎叶昌以及VIP营销经理石碰来为新经理进行销售技能辅导以及营销经验分享。
慎叶昌和优秀学员
历时15天的新经理培训圆满结束，希望通过这些天的学习，增强新经理的体魄、锻炼新经理的意志，在掌握专业知识的同时，也能具备熟练的营销技能，为远东业务的发展、市场的开拓、口碑的积累、价值的创造贡献自己宝贵的力量。
学员合照
